El Ministerio de Economía y Finanzas, informó por medio de
su sección de noticias, que la Ley del Servicio Civil mejora la CTS para los
servidores público; señalando que con esta reforma del Servicio Civil, se está
eliminado la desigualdad creada por la Leyes 276, 728 y el DL 1057 (CAS), regímenes que actualmente tienen la siguiente regulación:
- Para los servidores públicos sujetos al Decreto Legislativo 276, la CTS se entrega al momento de su cese y se calcula sobre la remuneración (no sobre el total del ingreso) multiplicada por los años de servicio.
- Para los servidores públicos sujetos al régimen del Decreto Legislativo 728, la CTS se entrega al momento de su cese y se calcula acumulando, durante el total de los años de servicio, el valor histórico de los ingresos de libre disposición percibidos en cada semestre. La ley no modifica la regulación existente, ya que la misma no consideró desde el inicio de su aplicación el depósito semestral.
- Para los servidores públicos sujetos al régimen del Decreto Legislativo 1057, Contrato Administrativo de Servicios (CAS), no se reconoce el derecho a la CTS.
- Los servidores públicos de los mencionados regímenes, al optar por incorporarse al régimen de la Ley 30057, Ley del Servicio Civil, al final de la relación contractual, tendrán el beneficio de una CTS calculada sobre el 100% del promedio de sus últimos 36 ingresos permanentes (valorización principal y valorización ajustada) que haya percibido el servidor público y que se multiplicarán por sus años de servicio, contados a partir de su incorporación a este nuevo régimen. Los años anteriores al momento de su incorporación a la ley, tendrán el método de cálculo de su régimen de origen.
De otro lado, destaca, que la
Reforma del Servicio Civil es una de las principales reformas
impulsadas por el Gobierno del presidente Ollanta Humala pues a través
de ella se podrá implementar un nuevo sistema de carrera pública basada
en la meritocracia para garantizar un mejor servicio del Estado al
ciudadano, que sincera la progresividad de la carrera pública según la
especialidad y competencia del servidor público.
Señala tambien que, la Ley del Servicio Civil también tiene como objetivo la retribución justa, estableciendo parámetros similares en los perfiles de puestos del aparato público, considerando la responsabilidad, magnitud del servicio, condiciones especiales del servicio, así como el rendimiento distinguido del servidor público entre otros.
Finalmente, el Ministerio de Economía y Finanzas, precisó que el presupuesto que se proyecta para un determinado año fiscal se utiliza para las obligaciones de dicho año. Los recursos necesarios para la atención de la contingencia estimada para el año fiscal son los previstos por cada Entidad al momento de su demanda presupuestal, durante la fase de programación, entre las que se encuentran las consideradas para el pago de la CTS por cese de ese año fiscal.
Señala tambien que, la Ley del Servicio Civil también tiene como objetivo la retribución justa, estableciendo parámetros similares en los perfiles de puestos del aparato público, considerando la responsabilidad, magnitud del servicio, condiciones especiales del servicio, así como el rendimiento distinguido del servidor público entre otros.
Finalmente, el Ministerio de Economía y Finanzas, precisó que el presupuesto que se proyecta para un determinado año fiscal se utiliza para las obligaciones de dicho año. Los recursos necesarios para la atención de la contingencia estimada para el año fiscal son los previstos por cada Entidad al momento de su demanda presupuestal, durante la fase de programación, entre las que se encuentran las consideradas para el pago de la CTS por cese de ese año fiscal.
Fuente: Noticias del Portal MEF
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